４月になりましたね。
春爛漫の大阪です。
今朝のニュースで大阪城の桜が満開とのこと、昨日も休日出勤のため報道画像で知りました。

フェイスブックに次男が記事を久しぶりに挙げていました。
先週金曜日に送迎会があったようで、仕事を一から教えて頂いた先輩が職場を去られるとのことでした。
次男は、「師匠」と呼んでも過言ではないと記事に書いていました。
それと同時に今度は自分が後輩を引っ張っていかねばならないとの決意も示していました。
次男は技術職ですので、印章関連ではありませんが、技術を引き継ぐという観点を持っているのだと感心させられました。

一人ひとりがそういう意識を持つと、その業界は活性化することでしょう。
ネットニュースにも「1年以内に辞める新入社員が相当いる。期待をかけても裏切られるだけ」という記事を目にしました。
我が印章業界は、どうなる事であろう・・・
新入社員というレベルの問題では、もうすでに語れない状況かも知れません。
来年にある技能検定はどうなるのでしょうか？

・・・私にできることは、技の基礎的な継承です。
その次は、自分で構築していくものです。
人の書いたひな型に、ずっと沿っていると、ひな型がなくなれば、自分を失います。
職人は、そういう意味では一人です。
技術は、みんなで覚えるのではなく、誰かに頼るのではなく、自分の腕に覚えさすものです。
群れることばかりを良しとしていると、基礎も台無しとなります。

４月は、始まりの季節です。
古きよきものを継承しながら、新しい事や人との出会いを大切に、春を楽しみたいです。